Du kan skabe de rette rammer for dit team, samtidig med at du selv går forrest og driver afdelingen mod de opstillede KPI´er

Stillingsbeskrivelse:
I det daglige refererer du til den administrerende direktør og indgår som en del af ledergruppen i denne spændende stilling, hvor du både kommer til at arbejde strategisk og operationelt.

Du får ansvaret for Operations på Sjælland, hvor der i dag er seks funktionærer og cirka 80 chauffører tilknyttet. Der er desuden en afdeling på Fyn, som ledes af Head of Operations Vest, med fire funktionærer og cirka 30 chauffører. Teamet på Sjælland og Fyn disponerer samlet set 110 egne biler og omkring 40 biler hos eksterne vognmænd. Din primære arbejdsplads vil være i Farum, men du skal være indstillet på lejlighedsvist at besøge kontoret på Fyn.

Den administrerende direktør, som for nylig er tiltrådt, har igangsat en ambitiøs vækstplan og en omfattende transformationsproces. Målet er at professionalisere og skalere virksomheden, og ved at tiltræde på et så tidligt tidspunkt får du en unik mulighed for at få stor indflydelse på denne udvikling.

Som erfaren people manager ser du det som en spændende udfordring at lede og motivere dine medarbejdere. En af dine vigtigste opgaver bliver at skabe de rette rammer for dit team, samtidig med at du selv går forrest og driver afdelingen mod de opstillede mål. På det operationelle plan skal du sikre, at afdelingens mange opgaver håndteres effektivt, og at kørselsplanlægningen løbende optimeres. I det daglige fungerer du som en spillende træner, der også selv påtager sig disponeringsopgaver, når det kræves.

Derudover vil du få ansvar for en række projekter – nogle er allerede i gang, mens andre vil blive igangsat, efterhånden som du får overblik over stillingen. Du har det overordnede økonomiske ansvar for afdelingen, både i den daglige drift og i forbindelse med igangsatte projekter.

Du får en bred kontaktflade, både internt og eksternt. Internt samarbejder du især med salgsafdelingen, som Operations har en daglig og tæt dialog med. Du spiller en central rolle i at sikre et velfungerende samarbejde på tværs af organisationen og har en holistisk tilgang til forretningen, når du udvikler og implementerer nye tiltag og processer.

Stillingen byder på en bred vifte af faglige og personlige udfordringer, og som en del af ledergruppen vil du få mulighed for at få stor indflydelse på virksomhedens udvikling generelt – og på implementeringen af ny teknologi i særdeleshed.

Du tilbydes:
At være med på en spændende rejse i en stilling, hvor du kan gøre en forskel. Du får mulighed for at få stor indflydelse – både på dit eget job og på virksomhedens udvikling generelt.

Løn:
Du får en lønpakke, som modsvarer dine kvalifikationer.

Egenskaber:
Du er en dygtig leder, der besidder både overblik, gennemslagskraft og empati. Samtidig er du ansvarsbevidst og løsningsorienteret og derfor god til at arbejde på tværs af afdelinger og med mange forskellige typer mennesker.

Din ledelsesstil er inddragende og motiverende. Da du vil få en stor kontaktflade, er det vigtigt, at du er god til at samarbejde, planlægge din tid og kommunikere på alle niveauer.

Du besidder en god analytisk sans og forretningsflair kombineret med en stærk gennemslagskraft. Samtidig er du struktureret, målrettet og handlekraftig og har fokus på implementering af effektive processer til gavn for både medarbejdere og kunder.

Erhvervserfaring:
Du har god erfaring fra en lignende stilling i samme eller beslægtede branche, hvor du har haft ledelsesansvaret for en gruppe mennesker, som har siddet og disponeret lastbiler.

Uddannelser:
Det forventes, at du har tage en videregående teoretisk uddannelse men, vi er meget åbne over for forskellige uddannelsesmæssige baggrunde, både fagligt og i forbindelse med ledelse.

Sprogkunder / EDB:
Du er flydende i dansk og engelsk i skrift og tale og er en habil bruger af IT.